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近日，從陜西省能源化學(xué)地質(zhì)工會委員會獲悉，煤矸石發(fā)電公司巾幗大學(xué)生班組榮獲陜西省能源化學(xué)地質(zhì)系統(tǒng)工人先鋒號。

煤矸石發(fā)電公司巾幗大學(xué)生班組始建于2004年初，由10名業(yè)務(wù)技術(shù)熟練、工作表現(xiàn)突出的化水一線青年女工組成，她們的平均年齡為34歲，均為本科學(xué)歷。8年來，該班組在企業(yè)轉(zhuǎn)型升級、規(guī)模不斷擴(kuò)大的進(jìn)程中，始終秉承誠信敬業(yè)、追求卓越的企業(yè)精神，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求、抓落實、破難題，巾幗風(fēng)采熠熠生輝。

隨著時間的更迭、人員的進(jìn)出，始終不變的是她們的專業(yè)素養(yǎng)、年齡結(jié)構(gòu)、敬業(yè)精神所呈現(xiàn)出的高、精、專，這支“娘子軍”以巾幗不讓須眉的工作風(fēng)范展示著新一代矸電女工的風(fēng)采。

為了使班組持久穩(wěn)定的延續(xù)下去，該班組嚴(yán)把“入口關(guān)”，從人員素質(zhì)、技術(shù)能力實行了嚴(yán)格的人才選拔機制，建立了以激勵約束機制為主體的績效考評體系，制定并推行14項相關(guān)管理辦法，建立動態(tài)化考核標(biāo)準(zhǔn)，加大績效考核和綜合評價的比重，將考評成績與職業(yè)發(fā)展掛鉤，為優(yōu)秀人才打通職業(yè)發(fā)展道路。班組成員憑借過高的個人素養(yǎng)和過硬的專業(yè)技術(shù)素質(zhì)，相繼獲得了“陜西省巾幗文明崗”“全國巾幗文明崗”榮譽稱號。班組帶頭人魏芳芳、蓋婧先后被評為“陜煤十大杰出巾幗標(biāo)兵”“陜煤巾幗能手”稱號。

智慧與激情譜寫創(chuàng)新篇章，事業(yè)和追求成就創(chuàng)新夢想。80后的她們有著自己的人生目標(biāo)和追求，“在追逐夢想的路上，不斷超越自我”這是她們的人生信條。工作之余，她們利用網(wǎng)絡(luò)、書本、電視等多種途徑潛心學(xué)習(xí)專業(yè)理論知識，不斷積累、探索，為自己“充電”。在崗位技能訓(xùn)練過程中，通過規(guī)范操作流程，加強日常操作訓(xùn)練，先后總結(jié)提煉出了“快速辨識PH”“巧辯藥品”“蒙眼放點火絲”等一系列崗位技能特色項目，在練就絕技絕活、提高業(yè)務(wù)技能的同時，也大大提升了工作效率。

近年來，該班組相繼完成了《換熱器反沖洗改造》《慢速脫碳設(shè)備運行藥劑底線投加》《絮凝池排泥系統(tǒng)優(yōu)化》等工作，在車間安全生產(chǎn)、技術(shù)管理等方面建言獻(xiàn)策，累計完成各類技術(shù)改造、科技攻關(guān)64項，“五小”革新85項，獲得國家專利7項。其中“除鹽水反滲透清洗系統(tǒng)的優(yōu)化改造”科技項目，提升了生產(chǎn)系統(tǒng)膜設(shè)備的運行效率和使用周期，每年減少清洗費用近9萬元；在對水處理藥品加藥量的控制技改方面節(jié)約費用166410元，通過這些技術(shù)改革，有效提升了生產(chǎn)效率，節(jié)省了生產(chǎn)成本，降低了人員的勞動強度，提高了安全效益。

下一步，該班組將以堅定、成熟、穩(wěn)健的步伐，不斷開拓、進(jìn)取的精神風(fēng)貌，傳遞巾幗力量，綻放巾幗之美，為公司實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)巾幗力量。