
12月11日,陜煤集團黨委副書記、紀委書記王海帆帶領(lǐng)黨風(fēng)廉政建設(shè)第三檢查考核組成員,對公司2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況進行考核。

公司在家領(lǐng)導(dǎo)班子成員,各部門主要負責(zé)人、參與測評的職工代表以及黨群部門業(yè)務(wù)專干參加了匯報會。會議由王海帆主持。

王海帆首先對集團公司2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核工作安排、方式方法、重點內(nèi)容進行了說明。他指出,今年的責(zé)任制考核方法為聽取匯報、民主測評、召開座談會和查閱資料。在總體思路和主要變化方面,體現(xiàn)在:一是堅持全覆蓋。對年初簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的單位進行正式考核,對集團派駐監(jiān)督單位進行模擬考核,做到黨的建設(shè)發(fā)展到哪里,黨風(fēng)廉政建設(shè)的要求和責(zé)任就落實到哪里。二是持續(xù)強化“兩個責(zé)任”。繼續(xù)實行落實主體責(zé)任情況和監(jiān)督責(zé)任情況分開匯報、分開測評,不斷強化主體責(zé)任意識,深入推動“兩個責(zé)任”有效落實。三是突出重點,以點帶面。通過隨機抽查財務(wù)憑證等方式,深入檢查考核中央八項規(guī)定精神的貫徹落實情況。四是堅持與時俱進??己藘?nèi)容新增紀律處分決定執(zhí)行情況、基層黨委每年專題研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況等。五是注重結(jié)果導(dǎo)向。通過民主測評等方式,讓職工代表聽匯報、作評價,切實在行動和實效上推進全面從嚴治黨。六是貫徹落實中共中央辦公廳《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》精神。在查資料環(huán)節(jié),采取以電子版資料為主、紙質(zhì)資料為輔的方式,努力減輕基層負擔(dān)。王海帆同時對考核紀律作了明確規(guī)定,要求考核組成員嚴格遵守廉潔紀律和工作紀律,認真負責(zé)、客觀公正地進行考核,并及時反饋考核中發(fā)現(xiàn)的問題和不足。

公司黨委書記、董事長雷貴生代表公司黨委從加強組織領(lǐng)導(dǎo),切實扛起主體責(zé)任;強化學(xué)習(xí)教育,持續(xù)提升干部政治素養(yǎng);強化干部人才隊伍建設(shè),夯實高質(zhì)量發(fā)展基礎(chǔ);強化主責(zé)擔(dān)當(dāng),支持紀委監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)以及主動接受巡視巡察,認真抓好整改落實五個方面對公司黨委2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任落實情況進行了詳細匯報,并分析了工作中存在的問題和不足,提出了今后的努力方向和工作思路。

公司紀委書記馬玉軍從強化制度體系建設(shè),形成貫通協(xié)同合力;聚焦監(jiān)督執(zhí)紀,嚴管厚愛并舉;強化專項整治檢查,正風(fēng)肅紀力度進一步提升;做細做實紀律教育,強化反腐倡廉宣傳教育工作;加強自身建設(shè),紀檢監(jiān)察隊伍面貌煥然一新五個方面全面匯報了公司紀委2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任落實情況。


會后,考核組組織召開了職工代表座談會,對公司領(lǐng)導(dǎo)班子、黨委主體責(zé)任、紀委監(jiān)督責(zé)任、班子成員履行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任情況、廉潔自律情況進行了民主測評。通過座談交流,詳細了解了公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實情況,征集了職工代表的意見和建議,并認真查閱了相關(guān)基礎(chǔ)資料。
通過檢查考核,集團對公司2019年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作給予了充分肯定,并就考核情況向公司黨委、紀委主要領(lǐng)導(dǎo)進行了現(xiàn)場反饋。(史灝 何明偉 張顥)

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