為了提高黨員干部廉潔自律意識和防范能力,維護(hù)和檢修干部思想,切實將德才兼?zhèn)涞母刹窟x拔上來,彰顯企業(yè)對干部的嚴(yán)管厚愛,一號煤礦設(shè)置種種“關(guān)卡”,干部任前“考驗”重重。
廉政考題緊跟時代,成績公示警醒上進(jìn)
“答完中層干部任前廉政考試試題,真是慶幸平日對時政信息的關(guān)注,對公司及礦井政策的留心,試卷中對差旅費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)及接待費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)的涉及,既是知識的傳遞也是善意的提醒,在鄭重其事的作答中讓自己紅了臉,出了汗……”一號煤礦新提拔干部劉永亮走出嚴(yán)肅的考場,如釋重負(fù)之余依然擔(dān)心哪處作答的不滿意。
為進(jìn)一步提升干部政治素質(zhì)和廉政素養(yǎng),一號煤礦紀(jì)委認(rèn)真梳理十九大報告中的熱點(diǎn)概念、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》相關(guān)知識點(diǎn)、公司差旅費(fèi)報銷、公務(wù)接待管理工作有關(guān)規(guī)定等,結(jié)合實際,新鮮出爐了“中層干部任前廉政考試試卷”,近期,對因工作需要得到領(lǐng)導(dǎo)和職工認(rèn)可提任的12名干部進(jìn)行任前考核,以期他們以過硬的素質(zhì)在更大的平臺上更好的作為,同時將考試成績進(jìn)行公示,公開接受職工群眾監(jiān)督。
“我將成績的公示理解為向職工的表態(tài),自己還有一定的不足,還有成長進(jìn)步的空間,在職工群眾的監(jiān)督下繼續(xù)向好?!?3分的成績讓劉永亮下決心要追趕差距。
警示教育觸靈魂,廉政基地敲警鐘
“選取這些小官巨貪的案例呈現(xiàn)在我們面前,真是觸目驚心,發(fā)人深省,心靈洗禮的同時也敲響了長鳴的警鐘。”對于礦紀(jì)委發(fā)出的這份任前“禮物”——警示教育片《永遠(yuǎn)在路上·拍蠅懲貪》的組織觀看,新提任干部高亮記憶深刻。
一號煤礦把“觸及黨員干部靈魂”作為檢驗警示教育效果的標(biāo)準(zhǔn),充分用好反面典型,組織新提任的12名干部觀看警示教育片,警示之鐘,聲聲緊敲,告誡他們知敬畏、明底線、受警醒,提醒他們警惕近在咫尺的誘惑和風(fēng)險,筑牢“不想腐”的思想堤壩。同時,組織他們前往公司廉政教育基地參觀學(xué)習(xí),歷屆領(lǐng)導(dǎo)人的諄諄教誨、古今廉吏的廉政故事、直擊心靈的反面典型、高墻鐵窗牢獄生活的逼真展示、公司營造風(fēng)清氣正干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境的舉措,等等,讓他們攬鏡自照,自警自省,堅守廉潔底線。
集體談話寄叮囑,廉潔承諾見決心
“不要辜負(fù)組織對你們的希望,不要辜負(fù)身邊同志對你們的希望,不要辜負(fù)家庭對你們的希望,不要辜負(fù)礦井職工對你們的希望,要心存感恩,理解新任命,要胸懷大局,推動新發(fā)展,要務(wù)實擔(dān)當(dāng),展現(xiàn)新作為,要廉潔自律,樹立新形象?!币惶柮旱V紀(jì)委書記衛(wèi)慶華用四個“不要辜負(fù)”對新提任的12名干部進(jìn)行任前集體廉政談話,叮囑他們要勤于學(xué)習(xí),提高修養(yǎng),廉潔自律,守住底線,能夠抵御金錢和物質(zhì)的誘惑,在自己的崗位上不掉隊、走正路,為家庭和諧、職工滿意、組織放心交一份滿意的答卷。
隨后,12名干部鄭重承諾并在一號煤礦“中層管理干部廉潔從業(yè)承諾書”上簽字,表示要恪守承諾,并接受組織和廣大職工監(jiān)督,始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,傳播正能量,展示新形象。(張英)

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