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本報訊 “綜采一隊的班前會錄音內(nèi)容完整，當班工作安排要條理清楚、內(nèi)容充實，但聲音不夠洪亮，根據(jù)得分結果去掉一個最高分、去掉一個最低分，得出平均分本次得分95分。”這是黃陵礦業(yè)一號煤礦開展班前會錄音評比的現(xiàn)場一幕。

開好一個班前會，就是當天的安全生產(chǎn)開好了一個頭。一直以來，為了提高管理水平，認真開好班前會，一號煤礦在進一步規(guī)范班前會內(nèi)容和程序的基礎上，建立了班前會檢查考核評比長效機制。為各區(qū)隊配備了錄音筆，對班前班后會進行全過程監(jiān)察。每個區(qū)隊在計算機上建立“班前會錄音”文件夾。從會議一開始，對唱礦歌、班前點名、每日一題、安全確認、當班任務安排、安全預想、安全宣誓等內(nèi)容進行全過程錄音，并作好錄音記錄。區(qū)隊辦事員負責及時將每次的錄音記錄按日期全部轉錄到區(qū)隊電腦文件夾內(nèi)。黨群工作部每月進行抽查，每季度進行一次錄音評比。通過語音記錄班前會等的全過程，達到了“事事有痕跡”的管理要求，增強了該礦對安全生產(chǎn)全過程的管控能力，促進了區(qū)隊各項活動認真開展，保證安全生產(chǎn)走上新臺階。（王斌）

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