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李演珍到瑞能煤業(yè)輔導(dǎo)“五精”管理

發(fā)布時(shí)間:2017-05-02 16:28:42 作者:王亞林

 

4月28日,在公司上下扎實(shí)開展《文化五精十二講》學(xué)習(xí)的濃厚氛圍中,瑞能煤業(yè)邀請?jiān)摃髡?、礦業(yè)公司企業(yè)文化顧問李演珍深入現(xiàn)場輔導(dǎo)“五精”管理工作,幫助該礦進(jìn)一步消化汲取“五精”管理文化“營養(yǎng)”。此舉也是瑞能煤業(yè)認(rèn)真落實(shí)范京道董事長3·10講話精神,自我加壓、主動(dòng)而為的重要舉措。礦業(yè)公司辦公室、黨工部相關(guān)同志陪同。

當(dāng)天上午,李演珍一行在瑞能煤業(yè)黨政領(lǐng)導(dǎo)班子成員陪同下,先后對該礦充電房、絞車房、井口工業(yè)廣場和井下輔助運(yùn)輸大巷沿線、采煤工作面等“五精”崗位、現(xiàn)場管理情況及職工“三功兩素”修煉成果展示進(jìn)行了檢查指導(dǎo)。

在地面抽查充電工杜瑤的萬字“崗位描述”時(shí),李演珍詳細(xì)了解了充電工“崗位描述”的全部內(nèi)容,要求該礦崗位工必須熟記本崗位“二十條紅線”內(nèi)容及可能涉及的隱患、“三違”行為和事故案例。同時(shí),李演珍希望充電房女工配合做好職工入井前的安全監(jiān)護(hù)工作,要把礦燈房打造成保護(hù)職工安全的第二道防線。

 

 

入井后,李演珍邊走邊看邊指導(dǎo)。在895輔助運(yùn)輸巷井底車場,他根據(jù)斜巷運(yùn)輸安全的要求,對行人管理進(jìn)行了強(qiáng)調(diào),要求對井下扳道器實(shí)行編碼和清潔管理;在930輔助運(yùn)輸巷40KW絞車處,當(dāng)看到“機(jī)環(huán)雙檢” 確認(rèn)牌板只有確認(rèn)符號沒有安全提醒時(shí),李演珍指出要在絞車操作崗位設(shè)立 “手指口述”確認(rèn)流程提醒,提高崗位工的安全操作意識,并對絞車部件進(jìn)行色彩管理;在108綜采工作面回風(fēng)順槽出口,觀看完瓦斯檢查員賀志強(qiáng)的“精優(yōu)作業(yè)法”展示后,李演珍得知他是大專學(xué)歷時(shí),希望他再接再厲,每班根據(jù)瓦斯檢查記錄、摸索瓦斯規(guī)律,并用圖表形式體現(xiàn)精優(yōu)作業(yè)成果……每到一處,李演珍都會(huì)根據(jù)5E全生命周期管理和6S行為規(guī)范,給現(xiàn)場管理支招數(shù)、為崗位人員留“作業(yè)”。

 

 

14時(shí)30分,通過上午的走訪了解,李演珍結(jié)合該礦實(shí)際,為該礦班組長以上管理人員進(jìn)行了“五精”管理知識授課,布置了課堂作業(yè),明確了完成時(shí)限,指出了作業(yè)要求。他以“怎樣將瑞能煤業(yè)打造成為黃陵礦業(yè)公司麾下一支優(yōu)秀勁旅”開題,用十二個(gè)方面概括了該礦下一步如何全面深化和提升“五精”管理工作的路徑和方法,使該礦管理人員進(jìn)一步深刻認(rèn)識了黃陵礦業(yè)的文化戰(zhàn)略、管理目標(biāo)、胸懷境界和 “五精”管理文化的精髓實(shí)質(zhì)。

講座結(jié)束后,瑞能煤業(yè)要求全礦干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)李演珍同志的這次“五精”管理輔導(dǎo)內(nèi)容,積極按時(shí)完成布置的各項(xiàng)“作業(yè)”。(王亞林)

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