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提到收獲，人們首先會想到秋收。那么我的收獲在哪里呢？一年四季，我總是堅守在自己看似平淡無奇的崗位上，沒有最近股市似的大起大落，所做的就是按部就班地完成工作中的每項任務(wù)。自己會從中獲得收獲嗎？

有的。

2010年我進入煤矸石發(fā)電公司，下了車間，成為鍋爐班組里普通的一員。剛開始給自己的要求就是努力學(xué)習(xí)，一方面學(xué)習(xí)同事已經(jīng)成為系統(tǒng)的運行經(jīng)驗，另一方面學(xué)習(xí)系統(tǒng)的理論知識，讓實踐與理論很好地結(jié)合起來。時間長了，發(fā)現(xiàn)公司的工作很講求團隊的合作。畢竟發(fā)電廠是技術(shù)密集型企業(yè)，實際工作中部門之間、崗位之間的相互協(xié)作尤為重要。在我們班組中，工作中遇到突發(fā)事件，處理事故時，班組成員分工明確，而且每一項重大操作，對事故的處理，都是不同分工間相互協(xié)作才能完成的，比如小如煤倉棚煤，盤上有盤上的操作，就地有就地的操作，遇到大麻煩還得聯(lián)系檢修車間，不是一己之力的事情。這就讓我意識到，團隊的一個顯著特點就是分工明確。電廠的生產(chǎn)其實已經(jīng)很精細化，不同的崗位扮演不同的不可或缺的角色，而且相互間的銜接異常緊密，誰也代替不了誰。不過每個崗位的目標(biāo)是一致的，安全地生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品?；蛟S有人會說，這不用我說都知道，也不見得是什么團隊精神。其實，我想說的是下一層，就是如果我們對團隊里的分工有了一個清晰的認(rèn)識，我們在團隊里會有怎樣的作為和觀念呢？畢竟，在一個團隊里，不同的崗位，有著不同的責(zé)任，不同的工作內(nèi)容。有些崗位間差異會很大，如果沒有清晰的團隊分工認(rèn)識，就會糾結(jié)在崗位間的差別上，或是心懷芥蒂，或是心有抵觸，這些都是很影響團隊合作的。所以，在一個團隊里，必須有清晰的分工不同的認(rèn)知。辛苦不辛苦都是崗位的需要，并不個人的成就或是幸運什么的。在一個團隊里大家的目標(biāo)只有一個，安全生產(chǎn)出合格的產(chǎn)品。至于其他差別，只是崗位的差別，是團隊的需要，沒必要因此沾沾自喜，或者怨天尤人。原因也是，我們是一個團隊，干什么都是團隊的需要，只要能很好地完成團隊交給我們的任務(wù)，就是自己的成功之處。也是值得開心的事。所以，大家都覺得鍋爐崗太辛苦，我倒覺得那是我的崗位，是我在團隊里體現(xiàn)自身價值的地方，并沒有什么特別，和其他崗位一樣。

另外，我發(fā)覺團隊合作中還有另外一個重要的因素，就是交流。就像我們的班組，成員間的工作年限不同，生活經(jīng)歷不同，知識結(jié)構(gòu)不同，思考角度不同，性格、做事方式也有不同。所以，班組成員間在經(jīng)驗上的交流，技術(shù)上的交流，可以很好地提高彼此的實踐操作水平。而知識上、信息上的交流又可以很好地提高彼此的理論水平。甚至于成員間思想情感上的交流，又可以很好地增強團隊凝聚力。而這些就像是團隊的軟實力一般，讓團隊有一股勢不可擋的力量。我想，一個團隊要想有長足的進步，交流是必不可少的。一個沒有交流的團隊，就像是固步自封一般，沒有生機，而且麻煩不斷，更不要說什么協(xié)調(diào)了。

還有一點，我覺得任何一個團隊都要有自己的冗余空間。這個冗余空間相當(dāng)于給團隊提供了一個緩沖帶。畢竟，人無完人，事無完事，出點差錯總是難免的。如果沒有這個緩沖帶，一旦出了問題，要么相互抱怨，要么對出錯的成員窮追猛打，到最后問題沒解決好，搞不好同樣的問題還會再次發(fā)生。有了這個緩沖帶，出了問題大家首先會想問題出在哪里，如何將損失降到最低，如何把問題處理好。相互間也不推卸責(zé)任，彼此很坦然地承擔(dān)起自己的責(zé)任。而后認(rèn)真總結(jié)，抓住問題的根本，確保問題不在重復(fù)出現(xiàn)。所以，有冗余度的團隊，是一個有著批評與自我批評的團隊，是很有潛力的團隊。

當(dāng)然，個人和團隊也會有矛盾的出現(xiàn)，有些矛盾很難調(diào)和，必須要一方做出必要的犧牲。我認(rèn)為，這個時候應(yīng)當(dāng)以團隊的利益為主，畢竟團隊代表的是更多人的利益，犧牲小我成就大我，也是道德素養(yǎng)的體現(xiàn)，委屈一下自己，沒有什么的。這個時候就回到我對團隊最初的認(rèn)知上了，為了團隊里的其樂融融，一團和氣，犧牲一下自己的一己之私，有什么不好呢？當(dāng)然，也必須承認(rèn)，如果矛盾達到不可調(diào)和的地步，那就和平分手吧，也是合情合理的事。畢竟，是團隊，目標(biāo)必須一致，而且成員必須團結(jié)一致，這是團隊的基本原則，不能破壞的。

工作時間長了，總會經(jīng)歷這樣那樣的事，有這樣那樣的收獲，這也是我從自己的班組團隊總結(jié)出來的一點有關(guān)團隊的小收獲，希望對自己以后的學(xué)習(xí)工作有所幫助了。再者，古話說：近取諸身，遠取諸物。我也就是認(rèn)真總結(jié)一下自己身邊的事，吸取一些對自己有幫助的養(yǎng)分，希望自己因此一個臺階、一個臺階邁得更高、更遠。（作者單位：煤矸石發(fā)電公司）