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為全面提高職工隊伍技術(shù)水平，努力打造一支本質(zhì)安全型員工隊伍，鐵運公司近期確定了2014年作業(yè)功力修煉工作將按照“提層次、上臺階、創(chuàng)新品、破百項”的工作目標，在普及50項成熟功力的基礎上，積極創(chuàng)新開展功力修煉活動，引導廣大職工積極參加技能學習，力爭在年底功力修煉突破“百項”。

鐵運公司通過創(chuàng)新開展作業(yè)功力修煉工作，制定符合崗位員工工作實際的作業(yè)功力項目，糾正職工錯誤和不良的工作習慣，減少作業(yè)環(huán)節(jié)中不必要的體能消耗，提煉總結(jié)出安全高效的作業(yè)方法，以點帶面，推動職工安全管理由“被動型”向“主動型”轉(zhuǎn)變，其中《機車乘務員50米距離單機掛車》、《車號員速記車號》、《檢車員單車單側(cè)技術(shù)檢查》等一大批功力項目已在崗位中全員普及，促使公司職工全面提高安全生產(chǎn)操作技能，最終實現(xiàn)崗位自主管理。

近兩年來，鐵運公司在整合管理資源的同時，形成了以深化五精管理為基礎，以開展內(nèi)外對標管理為切入點，以打造“三功兩素”精優(yōu)團隊為重點的崗位管理文化品牌建設總框架，將作業(yè)功力修煉作為強基固本的重中之重，從細節(jié)入手、基礎抓起，內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象，有力地促進了公司的科學、快速發(fā)展。（張敏）