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煤矸石發(fā)電公司貼心關(guān)懷新入職大學(xué)生助力大學(xué)生快速成長

發(fā)布時間:2013-08-26 18:10:17
    本網(wǎng)訊  近日,煤矸石發(fā)電公司迎來8名新入職大學(xué)生,為使新入職大學(xué)生全面了解公司,快速融入企業(yè),完成“學(xué)校人”到“社會人”的角色轉(zhuǎn)換。該公司精心制定了培訓(xùn)計劃,從企業(yè)文化建設(shè)、公司管理制度、安全教育、專業(yè)技能知識等方面進(jìn)行了全面系統(tǒng)的授課,助力大學(xué)生快速成長。
    文化引領(lǐng),感悟矸電精神。為引導(dǎo)新員工樹立積極健康的人生觀、價值觀,該公司重點從企業(yè)文化建設(shè)、精細(xì)化管理“六”項要素、“5+5”崗位管理文化品牌建設(shè)等方面進(jìn)行了詳細(xì)講解,引導(dǎo)新員工樹立“知識是財富、本領(lǐng)是身價、學(xué)習(xí)是途徑、創(chuàng)造是快樂”的價值觀。同時鼓勵他們發(fā)揮自身優(yōu)勢和特長,多參與文體活動,敢于展現(xiàn)自我風(fēng)采,培養(yǎng)高雅健康的生活方式,實現(xiàn)快樂工作,快樂生活。
    制度宣講,融入矸電團(tuán)隊。該公司以行政管理制度、新進(jìn)職工培訓(xùn)管理實施細(xì)則、人力資源管理制度為內(nèi)容對新入職員工進(jìn)行制度宣講,幫助新員工了解企業(yè)員工的權(quán)利和義務(wù)。通過制度宣講,新員工對職業(yè)人的權(quán)利和義務(wù)有了進(jìn)一步了解,更好更快的的融入企業(yè),實現(xiàn)個人與企業(yè)的共同成長。
    安全教育,共筑矸電平安。該公司對新員工進(jìn)行安規(guī)培訓(xùn),組織觀看《電力生產(chǎn)安全教育》影片,讓新分大學(xué)生從思想上提升對安全的重視度,掌握必須的安全知識,增強對危險源辨識的能力,樹立“我要安全”的自我防護(hù)意識。
    專業(yè)授課,爭做矸電精英。由公司技術(shù)骨干為新員工介紹了發(fā)電工藝流程及主要設(shè)備性能,結(jié)合發(fā)電廠特性,對生產(chǎn)各崗位做了簡要介紹,讓他們對電廠工藝流程和生產(chǎn)崗位特點有了一定的認(rèn)識和了解,對下一步崗位見習(xí)起到了很好指導(dǎo)作用。同時組織技術(shù)骨干與新員工暢談個人成長、成才經(jīng)歷,對職業(yè)發(fā)展進(jìn)行交流,激發(fā)新員工對工作的熱情。
    為期一周的入職培訓(xùn)幫助大學(xué)生認(rèn)知企業(yè)、了解企業(yè)、熱愛企業(yè),激發(fā)他們學(xué)習(xí)新知識、新技能的熱情,助力大學(xué)生快速成長為煤矸石發(fā)電公司發(fā)展建設(shè)中的精英。(高 怡)
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