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煤化工公司：八條禁令抓整改作風建設(shè)求實效

發(fā)布時間：2013-07-01 10:07:03

　　本網(wǎng)訊煤化工公司黨委根據(jù)深入開展黨的群眾路線實踐教育活動的有關(guān)要求，為認真貫徹落實黃陵礦業(yè)集團“改變工作作風，嚴肅工作紀律八項規(guī)定”，結(jié)合公司基層車間管理干部在工作作風方面存在的現(xiàn)實問題，于6月26日制定并印發(fā)了《基層車間管理人員轉(zhuǎn)變工作作風嚴肅工作紀律八條禁令》，要求各級領(lǐng)導(dǎo)，特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認真執(zhí)行八條禁令，自覺接受職工監(jiān)督，以作風建設(shè)的專項學習整治活動，紀念建黨92周年。
　　該公司黨委在企業(yè)由基建向生產(chǎn)轉(zhuǎn)型的管理實踐調(diào)研中發(fā)現(xiàn)：個別基層管理干部在日常工作中存在著對員工考勤弄虛作假，績效考核徇私舞弊，當班期間不深入現(xiàn)場，長時間在辦公室遙控指揮的官僚主義和不正之風，嚴重損害了干部在職工中的形象。為了切實加強干部隊伍作風建設(shè)，嚴肅工作紀律，公司黨委制定了嚴格的“八條禁令”：嚴禁基層管理干部和黨員領(lǐng)導(dǎo)干部當班期間不深入現(xiàn)場進行崗位巡查；嚴禁在月度考核中打人情分；嚴禁在考勤中弄虛作假；嚴禁接受下屬職工吃請；嚴禁收受下屬職工煙酒禮品；嚴禁參與賭博活動；嚴禁班前飲酒和酒后上崗；嚴禁瞞報、遲報各類安全生產(chǎn)事故。黨委堅持開門搞整改，依靠一線職工，走群眾路線，公布了公司紀委和人力資源部的辦公電話及主要領(lǐng)導(dǎo)個人電話，要求全體職工本著認真負責的態(tài)度，實事求是向公司紀委、人力資源部舉報，切實將基層管理干部的工作作風和工作紀律置于群眾的監(jiān)督之下。要求管理干部按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，轉(zhuǎn)變作風抓落實，嚴肅紀律樹形象，以新精神新風貌新業(yè)績推動煤化工公司生產(chǎn)轉(zhuǎn)型。
　　6月27日，公司紀委、人事部門組織工作人員深入一線，到9個車間，對包括各車間主任、運行主任、班組長在內(nèi)的三百余名員工現(xiàn)場學習傳達“八條禁令”。要求公司每一名管理干部牢記“八條禁令”，每一名職工熟知“八條禁令”，以“八條禁令”的宣傳學習貫徹落實為重點，向各類不正之風發(fā)起宣戰(zhàn)。（王一鑫）
　　　