今年以來，黃陵煤化實業(yè)公司為認真貫徹落實《黃陵煤化實業(yè)有限公司黨風(fēng)廉政建設(shè)目標責(zé)任書》切實加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，使黨員干部時刻保持清醒的頭腦，進一步增強廉潔自律意識和拒腐防變的自覺性，更好地立足本職，為我公司各項工作的發(fā)展提供堅強有力的政治保證。
一是認真組織中心組成員和黨員干部學(xué)習(xí)《黨章》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《關(guān)于領(lǐng)導(dǎo)干部報告?zhèn)€人事項的規(guī)定》、《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《中國共產(chǎn)黨黨員干部廉潔從政若干準則》及陜煤實業(yè)集團下發(fā)的有關(guān)《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任考核和責(zé)任追究暫行辦法》等文件精神；二是在基層各黨支部及黨員干部中開展黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育工作，廣泛宣傳有關(guān)政策、法規(guī)，及時組織公司廣大黨員干部觀看《廉政中國》之第3、4、5、6期宣傳光碟，并適時借各地發(fā)生的先進及違法違紀典型案例進行正反兩方面的教育，使黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳教育工作收到良好效果；三是公司建立“廉潔文化走廊”，充分利用辦公區(qū)域在走廊中懸掛適量帶有廉政格言警句的畫板和書畫作品，為廣大黨員干部、職工營造了時刻提醒的廉政氣息，使廣大黨員在潛移默化中受到廉政熏陶；四是公司要求副科級以上的中層干部管理人員按照公司有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)重要政策、法規(guī)并結(jié)合自身工作業(yè)務(wù)寫出了任職期間的廉政承若書和撰寫不少于2000字的黨風(fēng)廉政建設(shè)心得體會，確保公司黨員干部不發(fā)生任何違紀行為。(張亞梅)
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