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一號煤礦:內(nèi)部對標(biāo),開啟“五精”崗位創(chuàng)建新征程

發(fā)布時間:2015-09-28 08:52:00 作者:張顥 呂璐

 

 

本網(wǎng)訊  公司“五精”崗位(現(xiàn)場)管理推進(jìn)會成功召開以來,一號煤礦積極貫徹落實礦業(yè)公司崗位管理文化,在全礦范圍內(nèi)全面提升“五精”崗位(現(xiàn)場)創(chuàng)建水平,如火如荼的創(chuàng)建過程中,機(jī)關(guān)管理人員結(jié)合重點業(yè)務(wù)深入思索、不斷創(chuàng)新,部分 “五精”崗位(現(xiàn)場)脫穎而出。為了讓大家開拓思路、發(fā)散思維,一號煤礦于9月24日上午,由礦長、書記帶領(lǐng)機(jī)關(guān)各部室負(fù)責(zé)人以及相關(guān)管理人員對首批創(chuàng)建達(dá)標(biāo)的地測部、通風(fēng)部、黨群部、辦公室、生產(chǎn)部5個 “五精”崗位示范點進(jìn)行了觀摩學(xué)習(xí)。

通風(fēng)部所創(chuàng)建的瓦斯抽放管理“五精”崗讓人印象深刻,講解員付天河將自己的崗位恰到好處的融入“五創(chuàng)五優(yōu)化”十項要素,內(nèi)容提煉精準(zhǔn),形式大膽創(chuàng)新。同時將目標(biāo)、流程等崗位常見內(nèi)容與“六零六菜單”緊密結(jié)合,使作業(yè)程序更加標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;黨群部組織干事趙益勛將自己的“五精”崗位全面系統(tǒng)向大家做了介紹,把黨費收繳、組織關(guān)系轉(zhuǎn)接、黨員發(fā)展、黨員信息統(tǒng)計、黨員發(fā)展預(yù)審、黨建工作考核用PDCA閉環(huán)管理做到認(rèn)真細(xì)致、滴水不漏;生產(chǎn)部充滿青春朝氣的工間操表演,淋漓盡致地展現(xiàn)了“五精”管理要素中的快樂工作法,他們奮發(fā)有為的精神面貌和對工作的無限熱情贏得了觀摩人員的陣陣掌聲。

“在‘五精’崗創(chuàng)建工作中,大家正在經(jīng)歷瓶頸期,這次觀摩學(xué)習(xí)組織的很及時,讓人很受啟發(fā),示范點的崗位都是結(jié)合了重點業(yè)務(wù),崗位工作直觀明了,幫助我們找到了差距,尋出了改進(jìn)和提高的突破點?!卑脖O(jiān)部部長王鋼對自己部門“五精”崗位的打造充滿了信心。

進(jìn)入下半年以來,一號煤礦緊緊圍繞機(jī)關(guān)“五精” 崗位(現(xiàn)場)創(chuàng)建,細(xì)化方案、嚴(yán)格考核,進(jìn)一步轉(zhuǎn)變了機(jī)關(guān)工作作風(fēng),提升了機(jī)關(guān)管理人員形象,充分發(fā)揮機(jī)關(guān)“以上率下”的作用,為全礦“五精”崗位(現(xiàn)場)創(chuàng)建工作起到引領(lǐng)帶頭作用,有效提升了全員崗位自主管理水平。(張顥 呂璐)

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