本網(wǎng)訊 6月8日下午,發(fā)電公司組織對2×300MW電廠項目外委單位天津藍巢電力檢修有限公司60余名職工進行了“全方位”入廠安全教育培訓,為投產(chǎn)后的安全生產(chǎn)工作打下了堅實基礎(chǔ)。
天津藍巢電力檢修有限公司(簡稱“藍巢項目部”)是發(fā)電公司2×300MW電廠項目外委工程承運承檢單位,主要負責該項目檢修維護及輔網(wǎng)運行工作。
此次培訓中,發(fā)電公司相關(guān)專業(yè)技術(shù)講解人員有針對性的對新《安全生產(chǎn)法》進行了宣貫,并結(jié)合發(fā)電公司實際,對電力安全規(guī)程、十二條紅線、反三違條例典型事故案例以及現(xiàn)場作業(yè)安全要求等安全管理制度和規(guī)范進行了系統(tǒng)講解,進一步明確了安全管理的主體責任,形成主要領(lǐng)導負總責、部門領(lǐng)導直接負責、班組員工人人盡責的安全責任體系,構(gòu)建安全管理有效機制。同時,講解人員全面講解了“四線”管理,要求藍巢項目部要認真學習,開展大討論活動,深入貫徹落實“四線”管理,進一步提高員工的安全生產(chǎn)意識和崗位自主管理意識,并就現(xiàn)場安全管理工作提出具體措施,確保生產(chǎn)過程中管理到位、操作到位、措施到位、監(jiān)督到位,夯實安全管理基礎(chǔ)。另外,講解人員還結(jié)合發(fā)電公司實際,就生產(chǎn)現(xiàn)場油泵房、氫站等危險點、危險源以及特種設(shè)備進行了講解,對安全文化建設(shè)進行了詳細介紹,為藍巢項目部職工上好入廠安全第一課,培訓收到了預期效果。
據(jù)了解,今年以來,發(fā)電公司進一步加大安全教育培訓力度,不斷提高廣大職工安全綜合素質(zhì),激發(fā)了職工崗位安全自主管理的積極性,有效提升了安全管理水平,促進了企業(yè)安全發(fā)展。(王強 張健)

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